Dans cet entretien publié par RH Matin le 31 décembre, Guillaume le Dieu de Ville, cofondateur de Lingueo, partage une lecture très concrète de l’évolution du CPF et du marché de la formation professionnelle en 2026 :
👉 https://www.rhmatin.com/formation/organisme-formation/guillaume-le-dieu-de-ville-lingueo-en-2026-le-cpf-co-construit-active-dans-50-des-cas-d-usage.html RH Matin
Le CPF, historiquement perçu comme un outil individuel, est en train de devenir un levier partagé entre salariés et entreprises. Grâce notamment au décret d’avril 2025 qui clarifie les modalités financières et pédagogiques, le CPF co-construit pourrait être activé dans 50 % des cas d’usage chez Lingueo en 2026, contre 25 % en 2024. RH Matin
Ce modèle favorise :
Guillaume souligne que les organisations, confrontées à des budgets formation plus contraints, cherchent à optimiser chaque projet, ce qui rend le modèle co-construit particulièrement pertinent.
L’article revient aussi sur FlashLevel, le test linguistique assisté par intelligence artificielle développé par Lingueo. Avec déjà une base de 80 clients acheteurs récurrents sur un positionnement recrutement, cet outil illustre comment la technologie peut améliorer le positionnement, la personnalisation et le pilotage des compétences linguistiques en entreprise.
Autre point mis en avant : le rôle des certifications. Le reportage sur le trafic de faux diplômes mentionne l’importance des certifications professionnelles fiables, comme le LILATE de Lingueo, qui a été adapté avec des systèmes de vérification automatisés pour garantir l’authenticité.
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